经学院推荐、学校专家委员会评审、公示，并经董事长办公会审议通过，我司青年教师李伟、朱敏分别入选校2016年度“青年教师培养志远计划、思学计划”，全校9名同志入选“青年教师培养志远计划”、21名同志入选“青年教师培养思学计划”。

 “青年教师培养志远计划”“青年教师培养思学计划”是落实“校‘青年教师全程培养工程’”的重要举措；培养人选的培养周期为三年；学校对培养人选发放特殊津贴补助，“志远计划”标准为每人每年42000元，“思学计划”标准为每人每年24000元，按月发放。

 “志远计划”通过对接国家和上海市相关人才工程（项目），有步骤、有计划地遴选和培养优秀青年骨干教师，使他们早日成为学校教学、科研的中坚力量；“志远计划”实施的对象是具有博士学位、首聘期满考核合格、教学科研业绩突出且年龄不超过36周岁的专任教师。

“思学计划”通过有步骤、有计划地遴选和培养优秀青年教师，促进青年教师尽快成长、脱颖而出；“思学计划”实施的对象是近三年入职、年龄不超过33周岁的专任教师。